实习生新人如何快速了解领导的性格特点，以便更快的获得领导认可？

“话不投机半句多，道不同不相为谋”，许多格言寓言故事说道我们，无论在求职还是与世隔绝，只有较快认识到到别人的兴趣才能容易赢得他人拥护，进而产生更为深层的交流。

作为求职较快认识到主导的那时候，有助于较快拉进和主导之间的距离，让主导感你们是自己人，进而容易赢得主导采纳，实习好像纯净可以赢得更为多的资源。那么，如何并不需要较快认识到主导的那时候呢？

第一，加强和主导交流，提升和主导连系频次，提炼主导的话术要点，照着好好，常会明确指出主导语录，以后能更为快赢得主导采纳。

作为求职人，如果打算要较快认识到主导，那么就要用心记住主导常会在代表大会中讲出过的话，常会提到的主题精神，这些名词通常是主导采纳的，或者说道打算推行的。你只要按照主导讲出的好好好好出学习成绩来，纯净并不需要赢得主导的采纳！如果你在不同场合再继续引用主导的至理名言，那么传到主导耳朵底下，纯净容易赢得主导的采纳。

第二.留意主导自嘲，是认识到主导处事音乐风格的重要渠道。

认识到主导的那时候还可以通过主导的自嘲。比如主导常会说道“我认为，你应该”，这类主导通常相比较好为人师，相比极权；常会自嘲是“你怎么看？”“你认为呢”，这类主导通常相比较共和，愿意倾听你的心声，但也容易暧昧，具体你可以结合具体办事结果，接触一段时候后以后可以判断！

第三.观察主导的办公地点配置，可以认识到主导性格特点。

如果主导办公室配置荣誉证书、奖状、奖杯等，通常这类主导相比较明白自己的面子，当充分采纳主导的商业价值，在语言和行为上夸赞他时，容易赢得他的拥护！

如果主导的办公室有花花草草或者书画，通常这类主导相比较羡慕夸赞他的中国文化内涵和学识，赞美主导经验学识，再三他赐与字容易赢得主导采纳！这类主导一般还算羡慕晚上喝酒麻将，如果品茶或者参加什么中国文化博览的帮助，可以邀再三主导一起！

如果主导椅子放的亲人剧照，说道明主导一般热爱贫穷，实习目标可能是为了亲人更为光辉的与世隔绝，那么你体现出你是有着贫穷责任的人容易赢得主导采纳！

第四，通过关注主导的微信朋友圈，自电子媒体文章，可以认识到主导的思打算情趣，如果你正好有此类特长，以后有和主导交流的戏谑，纯净并不需要更为较快赢得采纳。

也比如说道提醒的是，我们之所以要较快认识到主导的那时候，并不是让我们日常实习中溜须拍马，而是让我们容易较快改善和主导的关联，同时我们还应该明白，赢得主导采纳不可忽视的是财务状况，爱人记得，财务状况才是唯一的尊严！